- 1조사기간 동안 육아휴직 사용 직원의 남성과 여성의 차이가 가장 큰 해는 2022년이다.
- 2조사기간 내내 육아휴직 대상 남성 직원은 여성 직원의 4배 이상이다.
- 32021~2022년 내내 육아휴직 사용 후 복귀한 직원은 여성과 남성 모두 전년 대비 증가했다.
- 42022년에 육아휴직 사용 직원 대비 육아휴직 사용 후 복귀한 직원 비율은 남성이 여성보다 낮다.
- 5조사기간 내내 육아휴직 사용 후 복귀한 직원 중 12개월 이상 근무한 직원은 여성이 남성보다 많다.
